6/2016
Dokumentation + Kommunikation Wissensgesellschaft
von Bernhard Kirchmair
Bereits vor zwei Jahren beschäftigten sich 100 Prozent der deutschen Unternehmen strategisch mit der Digitalisierung, so eine PAC-Studie aus dem Jahr 2014. Das Thema ist auch heute noch in aller Munde. Denn nach den Digital Natives im persönlichen Umfeld hat auch die Unternehmenswelt längst erkannt, dass sie sich transformieren muss, um neue Geschäftsfelder zu erschließen, Gewinnpotenziale zu heben und Geschäftsprozesse zu optimieren. Doch eine erhöhte Produktivität ist nicht die einzige zu erwartende Folge der digitalen Transformation: Von der Kommunikation über Hierarchiestrukturen bis hin zur Unternehmenskultur befindet sich vieles im Wandel. Entscheider und Mitarbeiter müssen umdenken, sich an eine veränderte Arbeitsrealität gewöhnen und den neuen Herausforderungen ins Auge blicken. Wenn die Digitalisierung als Chance und als ganzheitliches Ziel verstanden wird, bringt sie definitiv vielfältige Vorteile – und zwar für alle Unternehmen.
Per Mail anfragen und ganzen Artikel lesen für 1,99 €Artikel 2841-06-2016
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