2010/1 | Titelthema | Kompetenzanalyse

Wer weiß was? Persönlichkeiten typisieren, Kompetenzen analysieren

von Frank M. Scheelen

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Ziel vieler Unternehmen ist es nicht nur, das Wissen und Können ihrer Mitarbeiter effektiv zu nutzen. Ihr Ziel ist darüber hinaus auch, dieses Know-how zu vermehren. Das gelingt, indem sie sich der Fertigkeiten und Fähigkeiten ihrer Kompetenzträger bedienen und diese gezielt fördern.

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