2010/3 | Titelthema | Demografie

Interne Leistungsträger binden, kompetente Führungskräfte gewinnen

von Klaus Steven

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Talent Management gehört zu den großen unternehmerischen Herausforderungen. Denn nicht nur der demografische Wandel verschärft den Wettbewerb um qualifizierte und talentierte Mitarbeiter, ebenso tragen Veränderungen in der Arbeitswelt dazu bei. Zu diesem Ergebnis kommt auch die Studie „Globale Herausforderungen für Personalentwicklung und Training“, die die AchieveGlobal in Kooperation mit Bersin & Associates erstellt hat.

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